10月31日至11月3日，湖北省方志办在武汉举办了方志业务培训。我作为咸宁市方志系统的3名业务人员之一有幸参加了这次培训。这次培训，顺应了《国务院办公厅关于印发全国地方志事业发展规划纲要（2015－2020年）的通知》的大气候，适应了全省启动乡村志修志工作的大形势;不仅涉及方志理论研究，而且在一定层面上接受了一些新观念，在思想认识和业务指导上都受益匪浅。
      一、认识观念上的变更
      几天的培训，不可能完全解决修志业务上的问题，但一点思想启发，一点知识强化，就绝对是不小的收获了。参加培训的每个人肯定都从不同的层面在思想深处有些被刺激，或有所顿悟，必将对以后的修志工作产生积极影响。因为认识是行动的先导。编修地方志是中华民族优秀文化传统，历史悠久，连绵不断。地方志工作以修志编鉴为主业、各项工作协调开展的事业格局，拓展了方志文化的内涵，就是提升国家文化软实力。
　　二、志书编修意义及现状困境
　　志书是记述一定历史时期、一个特定地域内自然、政治、经济、文化和社会的历史与现状的资料性文献，其作用之重大勿容置疑。但是，社会在发展，修志工作也要顺应时代的步伐共同发展。而这就要求我们方志工作者既要在观念上跟上时代的脚步，也要以开放式观念修志、以创新性思想修志，从而适应编修新方志的需要。目前，全国地方志事业呈现出良好发展态势和前所未有的大好局面，但也存在着制约事业发展的问题，主要是：事业发展不平衡现象比较突出；少数地区和部门对地方志工作重要性认识不够；相关法规规章落实不到位；机构不健全，编制、人员和经费不足；志书质量有待进一步提高；人才队伍青黄不接，人员素质亟待提升；信息化与方志馆建设比较滞后；方志文化的作用有待彰显等。
      三、自己对于方志文化发展的构想
      1.方志系统队伍建设。可以说，全省方志系统都是缺人的，既有行政工作人手不足，更有方志业务人员的严重短缺。我认为这个问题的解决不可能一蹴而就，需要长期性的完善。其实，方志系统的培训是很有意义的，从培训中就是比较系统的学习，也是一种全省方志系统工作者的交流。建立国家级、省级地方志专家库，探索地方志人才培养、引进等政策和措施，探索将方志学人才培养纳入教育体系。
      2.扩大学术交流与合作。请专家或专业机构撰写，提高志书的专业性、学术性。采用多种形式，加强与高等院校、科研机构、档案机构与图书馆等单位的学术交流与合作。既可以提升志书的质量，也是一种对方志文化的社会宣传，让方志不在仅限于方志系统，更多的走出去，走到社会中，走到人民群众接触的生活中，让方志在社会各个领域繁荣昌盛。
      3.地方志书特色的彰显。在培训交流活动中，司念堂主任强调了年鉴的一年一鉴的原则，也传达了年鉴要办的突出的重要意义。诚然，年鉴的框架相对的比较固定，但是如何在固定的框架中，突出本地的特色则是很迫切需求的，只有年鉴突出了当地特色，带有了自己的本地风格，才能让一本年鉴真真的活起来，而不是仅仅作为一本年鉴书籍。如何传达自己的特色，这就需要我们多去了解当地的文化，多去发现当地的重大事情，多去发挥创新意识。
      四天的集中培训结束了，在接下来的工作中，在修志实践中，要恰当运用所学到的东西，以更大的热情、更强的责任感认真做好工作。作为一名修志人员，要做到活到老，学到老。我们不论从事这项工作的时间长短，只要有决心、有信心加强学习，就能够在修志编纂这个领域的某些方面有所建树。通过此次的培训学习，本人对自己有了一个更深的了解，同时也对今后的工作提出了更高的要求，决心把学到的新理论、新知识、新技巧运用到自己的实际工作中去，努力成为一名合格的方志人。